2021年四季度“最美耀安人”评选结果通报

根据集团公司（2021）77号文件精神，开展第四季度“最美耀安人”评选活动。各部门和子公司积极响应，认真推选品行优良、爱岗敬业、团结同事、锐意进取、乐于奉献、起到带头模范作用的员工报名参选。现将2021年第四季度“最美耀安人”评选结果通报如下：

根据本期“最美耀安人”评审委员会认真评选打分，本期“最美耀安人”获选人为铜陵润桐建设投资有限公司的江道余同志。

希望各部门、子公司要高度重视，广泛宣传，积极发现和推荐发扬“耀安精神”、培塑耀安“战狼”作风、展现“耀安速度”，奋战在第一线工作岗位的优秀员工，树立“最美”典型，不断激发员工的积极性、创造性，使“最美耀安人”评选活动真正成为推动耀安各项事业蓬勃发展的有效载体，推进耀安各项工作再上新台阶，为加快建设新阶段现代化幸福铜陵作出更大贡献。

安徽耀安投资集团有限公司

2022年2月17日

干在实处  争作表率

——记第四季度“最美耀安人”江道余同志

“立足岗位，尽职尽责”是大家对江道余同志的一致评价。润桐公司基建部，是长年奋战在建设一线的部门，江道余同志便是其中优秀的一员。由于工地多、分布广、人手少，无论是夏日炎炎、还是寒风凛冽，工地上都会出现他的身影，以“五加二，白加黑”的实际行动诠释耀安“1311”速度模式，体现“最美耀安人”的工匠精神。

一、安全意识不松懈，严查强管常态化

耀安集团高度重视安全工作，安全意识常抓不懈，每季度召开一次安委会会议、每月召开安全调度会专题研究部署安全生产工作。江道余同志坚决执行集团会议决定，时刻把“事故出于麻痹，安全来于警惕”作为工作准则，并实实在在地付诸于实践中。他对安全生产、文明施工、工地现场疫情防控、扬尘防治“6个百分百”等工作逐一摸排，及时做好查缺补漏工作，确保各项措施落实到位。他发现工人进入施工现场不佩戴安全帽，检修工作没有设专人监护，高空作业不系安全带等现象，及时纠正，防患于未然。每一次的安全生产检查他绝不马虎、仔细巡检排查，每一次发现的安全隐患他都要督促整改到位。

锦绣康泰城B区项目荣获“市级建筑安全标准化示范工地”、“安徽省建筑安全生产标准化示范工地”荣誉称号，就是对包括江道余同志在内的润桐公司整体团队的充分肯定和褒奖。

二、践行“六勤工作法”，干在实处无止境

江道余同志积极配合新建项目的前期拆迁协调工作，与顺安镇政府、区征迁中心等相关工作人员主动沟通，相互协 作，有效推进新建项目的拆迁进度，使项目顺利开工。他负责润桐公司所有建筑工地的水电燃气设计、安装、施工安全工作，每个建筑项目都需要与水电燃气相关单位沟通协调，几次三番、不辞辛苦、克服困难，及时办理建筑项目区域的水电燃气迁改和申报流程，在规定的时间内完成“三通”，保证了项目的施工进度，每个过程和细节都认真把关，做到严、准、精，彰显了“耀安精神”和“六勤”工作作风。

为保障区委、区政府及相关单位的良好办公环境，江道余同志还具体负责区政府办公大楼的维护维修工作，他定期检查办公大楼内部消防器材、智能化设备、空调设施、水电畅通等各种情况，有效应对恶劣气候等自然因素的影响，及时处理突发性的故障。他的工作态度和敬业精神受到区机关事务局领导的交口称赞。

三、为人谦和讲团结，爱岗敬业作表率

坚守“干一行、爱一行”的执着，虚心学习使他熟练掌握了专业知识,提高了自身综合素质；锐意进取使他凭着一股韧劲克服了一个又一个难关，增强了实际工作能力；脚踏实地使他严格要求自我，培育了无私奉献的个人品质。

在他提升自己、尽职工作、争做表率的同时，也极具团队精神和服务意识。他深知，和谐的团队、稳定的工作是来之不易的，因此，他非常珍惜在耀安集团工作的分分秒秒，分内之事，尽责做好，分外之事，敢于分担，这既是职责，也是素质，更是担当。无论是工作上的精益求精、兢兢业业，还是与同事相处中，他都积极融入企业团队，营造团结协作、和谐共进的工作氛围。在完成本职工作的同时，还主动配合兄弟公司建筑工地电力协调工作，从不计较个人得失，对有困难的同事们都伸出友爱之手，给予关心和帮助。

“一份耕耘、一份收获”，担当铸就荣誉、实干谱写赞歌，江道余同志被评为2021年度第四季度“最美耀安人”。荣誉代表过去，未来唯有奋进，作为润桐公司基建部的业务骨干，江道余同志将继续在平凡的岗位上以昂扬的激情、诚实的劳动、辛勤的汗水，为耀安集团的高质量发展贡献自己的青春和力量。